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Kanban personal: Resumen del libro y consejos de productividad

¿De qué trata Personal Kanban? ¿Cómo puedes utilizar los tableros Kanban para organizar tu vida? En Kanban Personal, los expertos en productividad ágil Jim Benson y Tonianne DeMaria te enseñan a utilizar los tableros Kanban -un método de gestión que mantiene eficientes a los fabricantes de automóviles y productivos a los desarrolladores de software- para organizar tu vida. Lea a continuación un breve resumen del libro Personal Kanban.

¿Qué es el sistema Kanban? La mejor forma de ser productivo

¿Qué es el sistema Kanban? ¿Cómo mejora la productividad disponer de un kanban personal? Antes de empezar a desarrollar su propio kanban personal, es útil comprender los antecedentes del sistema. En Personal Kanban, Jim Benson y Tonianne DeMaria exploran qué es el kanban, sus orígenes y beneficios, y la diferencia entre el kanban tradicional y el personal. Desglosemos a continuación los fundamentos del sistema kanban.

Historia de Kanban: Los orígenes del sistema en Toyota

Un tablero Kanban digital de diferentes tareas.

¿Cuál es la historia del Kanban? ¿Quién inventó este sistema de producción organizada? El kanban es tradicionalmente un método lean utilizado en los lugares de trabajo para mantener la producción en movimiento. Según Personal Kanban, de Jim Benson y Tonianne DeMaria, los orígenes del kanban se remontan a un conocido fabricante de vehículos. Más información sobre la sorprendente historia de los sistemas Kanban.

Las 4 ventajas de Kanban + Por qué es mejor que una lista de comprobación

Una pizarra blanca con notas adhesivas y un gráfico Kanban.

¿Sufre muchos contratiempos mientras trabaja? ¿Cómo podría beneficiarle el kanban? En Personal Kanban, Jim Benson y Tonianne DeMaria sostienen que el kanban ofrece ventajas que otros sistemas de productividad no pueden ofrecer. Estas ventajas incluyen transparencia, priorización y adaptabilidad. Más información sobre las ventajas de kanban.

Cómo crear un tablero Kanban: 6 pasos para una vida organizada

¿Sabes cómo crear un tablero Kanban? ¿Cómo sabes en qué tareas es más importante trabajar? En Kanban personal, Jim Benson y Tonianne DeMaria te enseñan los fundamentos del Kanban personal para que puedas crearlo tú mismo. Exponen los pasos para comenzar tu viaje hacia la organización personal. Sigue leyendo para aprender a desarrollar tu propio tablero kanban.

Cómo priorizar la carga de trabajo: Elija cuidadosamente sus tareas

¿Se siente abrumado por la cantidad de tareas que tiene que realizar? ¿Cómo priorizas todo tu trabajo? En Personal Kanban, Jim Benson y Tonianne DeMaria afirman que un tablero Kanban te ayudará a completar tus tareas. Para ello, tienes que empezar a priorizar las tareas importantes sobre las menos importantes. Sigue leyendo para aprender a priorizar la carga de trabajo basándote en una tabla "Listo, Haciendo y Hecho".

Importancia y urgencia: Cómo diferenciarlas

¿Cuál es la diferencia entre importancia y urgencia? ¿Es mejor priorizar las tareas importantes sobre las urgentes? En Personal Kanban, Jim Benson y Tonianne DeMaria aconsejan priorizar las tareas importantes que inspiran la mejora continua. Aunque estas tareas no sean urgentes, le beneficiarán a largo plazo. Aprenda a diferenciar lo importante de lo urgente.

¿Qué son los flujos de valor? Un método personal de seguimiento Kanban

¿Qué son las cadenas de valor? ¿Cómo establecer un flujo de valor que se ajuste a sus necesidades? Un flujo de valor es el desarrollo de tareas desde las ideas hasta los logros. Establecer un flujo de valor es el segundo paso de un tablero kanban, según Personal Kanban de Jim Benson y Tonianne DeMaria. Echa un vistazo a cómo crear un flujo de valor que se adapte a tus necesidades.

Los 3 pilares de la mejora continua de Kanban

¿Cómo puedes mejorar constantemente tus hábitos de trabajo? ¿Cómo se integra la mejora continua en el sistema Kanban? En kanban, la mejora continua es el núcleo del sistema de flujo de trabajo. La forma de conseguirlo es observando tu trabajo, haciéndote preguntas y probando nuevas formas de hacer las cosas. Es importante tomarse un tiempo para dar un paso atrás y reflexionar sobre lo que se ha conseguido para poder seguir avanzando. Veamos tres formas de integrar la mejora continua en tu práctica personal de Kanban.

¿Son perezosos los pobres? Pobreza y ética del trabajo

¿Son perezosos los pobres? ¿Qué nos enseñó la experiencia de Covid-19 sobre la pobreza y la ética del trabajo? Cuando los políticos intentan averiguar por qué la gente se vuelve pobre y sigue siéndolo, a menudo señalan la falta de ética laboral. El científico social Matthew Desmond rebate esta idea basándose en los datos recopilados durante y después de la pandemia de Covid-19. Siga leyendo para saber qué descubrió Desmond.