Die Rolle des Glücks für den Erfolg: Was große Daten zeigen

Eine lächelnde Frau in einem leuchtend gelben Pullover, die ein großes vierblättriges Kleeblatt hält, veranschaulicht die Rolle des Glücks für den Erfolg

Welche Rolle spielt das Glück bei der Erzielung von Erfolg? Können Sie Ihre Chancen auf eine glückliche Fügung strategisch erhöhen? In seinem Buch Don't Trust Your Bauchgefühl untersucht Seth Stephens-Davidowitz anhand von Datenanalysen die Rolle des Glücks beim Erfolg. Er stellt fest, dass das Glück zwar allen Menschen Chancen bietet, aber nur diejenigen erfolgreich sind, die diese Momente konsequent nutzen. Lesen Sie weiter, um zu erfahren, wie Sie die Chancen zu Ihren Gunsten beeinflussen können, indem Sie Entscheidungen treffen, die Ihre Erfolgschancen maximieren.

Effektive Führungsqualitäten, die Sie durch Authentizität erlangen können

Eine farbenfrohe Illustration von Geschäftsführern mit effektiven Führungsqualitäten

Haben Sie sich jemals gefragt, was außergewöhnliche Führungskräfte wirklich von anderen unterscheidet? Was wäre, wenn der Schlüssel zur Entwicklung effektiver Führungsqualitäten darin liegt, sich selbst zuerst zu verstehen? Jerry Colonnas Buch Reboot zeigt, dass authentische Führung mit einer tiefen Selbsterkenntnis und persönlichem Wachstum beginnt. Sein Ansatz stellt die traditionellen Methoden zur Entwicklung von Führungsqualitäten in Frage, indem er sich darauf konzentriert, unser Innenleben, unsere früheren Erfahrungen und die Verhaltensmuster zu verstehen, die unseren Führungsstil prägen. Erfahren Sie, warum es Ihre größte Stärke sein könnte, sich verletzlich zu zeigen.

Führen mit Sinn: Finden Sie einen Sinn in Ihrem Leben und Ihrer Karriere

Ein Unternehmensleiter, der auf ein Schild mit der Aufschrift "PURPOSE" schaut

Was treibt erfolgreiche Führung wirklich an, jenseits von Gewinnmargen und KPIs? Was wäre, wenn der Schlüssel zu außergewöhnlicher Führung in der Tiefe der persönlichen Ziele liegt? Jerry Colonna, renommierter Executive Coach und Autor von Reboot, zeigt auf, wie zielgerichtetes Führen sowohl die Führungskräfte als auch ihre Organisationen verändert. Er zeigt auf, dass authentische Führung dann entsteht, wenn persönliche Werte und berufliches Handeln in Einklang gebracht werden, wodurch ein Welleneffekt positiver Veränderungen in Teams und Gemeinschaften entsteht. Lesen Sie weiter, um zu erfahren, wie Sie Ihre Herangehensweise an Führung und persönliches Wachstum ändern können.

Die Story: Die Prinzipien des Drehbuchschreibens einer erfolgreichen Geschäftsfrau Story: Die Prinzipien des Drehbuchschreibens Story: Die Prinzipien des Drehbuchschreibens + Übungen: Jane Boulware

Eine Silhouette einer berufstätigen Frau in einem Büro illustriert die Geschichte einer erfolgreichen Geschäftsfrau

Was braucht eine erfolgreiche Geschäftsfrau, um ihre Authentizität zu bewahren, während sie sich in der amerikanischen Geschäftswelt bewegt? Wie kann jemand über seine beruflichen Erfolge hinaus einen echten Wert aufbauen? In Worthy erzählt die ehemalige Microsoft-Führungskraft Jane Boulware von ihrem Weg, persönliche und berufliche Hindernisse zu überwinden und sich selbst treu zu bleiben. Die Geschichte dieser erfolgreichen Geschäftsfrau zeigt, wie sie mit einer Essstörung kämpfte, sich den Herausforderungen am Arbeitsplatz stellte und herausfand, woher ihr wahrer Wert kommt. Lesen Sie weiter, um mehr über Resilienz, Selbstakzeptanz und die Bedeutung des Aufbaus sinnvoller Beziehungen auf dem Weg zum Erfolg zu erfahren.

Was ist strategische Führung? Der Schlüssel zu langfristigem Erfolg

Ein Geschäftsmann, der einen trockenen Radiergummi in der Hand hält und sich in strategischer Führung übt

Warum sind manche Fachleute von Natur aus besonders gut darin, andere zu führen? Was ist strategische Führung? Die transformative Kraft der strategischen Führung steht im Mittelpunkt des Buches Act Like a Leader, Think Like a Leader von Herminia Ibarra. Das Buch zeigt auf, wie sich Fachleute von taktischen Operatoren zu visionären Führungskräften entwickeln können, indem sie ihre Perspektiven, Netzwerke und Herangehensweisen an organisatorische Herausforderungen neu gestalten. Lesen Sie weiter, um Erkenntnisse zu gewinnen, die Ihnen einen praktischen Fahrplan für Ihre Reise bieten.

Wie Sie ein professionelles, inklusives Netzwerk aufbauen, von dem Sie profitieren

Ein inklusives Netzwerk von Arbeitskollegen

Möchten Sie ein integratives Netzwerk von Arbeitnehmern aufbauen? Wie können Sie Ihre beruflichen Beziehungen strategisch aufbauen? Herminia Ibarras Buch "Act Like a Leader, Think Like a Leader" betont die entscheidende Rolle des Aufbaus eines integrativen Netzwerks für den beruflichen Aufstieg. Strategisches Networking geht über das Sammeln von Visitenkarten oder LinkedIn-Verbindungen hinaus - es geht darum, sinnvolle Beziehungen über verschiedene Organisationsebenen, Branchen und Hintergründe hinweg zu pflegen. Lesen Sie weiter, um zu erfahren, wie Sie Ihr berufliches Netzwerk ausbauen und Ihre Karriere vorantreiben können.

Dr. Adam Kays herausfordernde Reise als junger Arzt

Der Autor und Arzt Adam Kay bei einer Buchsignierung in einer Buchhandlung

Wie ist es, als Assistenzarzt im nationalen Gesundheitsdienst zu arbeiten? Wie hat Dr. Adam Kay die Herausforderungen gemeistert, die mit der Arbeit als Assistenzarzt verbunden sind? Dr. Adam Kays Memoiren This Is Going to Hurt bieten einen ungefilterten Einblick in das Leben eines Mediziners im britischen Gesundheitssystem. Sein Weg vom Medizinstudium bis hin zu leitenden Positionen offenbart die harten Realitäten, die die Karriere eines Arztes prägen. Lesen Sie weiter, um eine neue Perspektive auf den Arztberuf zu erhalten.

Wie Sie Fragen im Vorstellungsgespräch selbstbewusst beantworten: 5 Strategien

Ein Mann führt ein Vorstellungsgespräch mit einer Frau in einem Büro und zeigt, wie man selbstbewusst auf Vorstellungsfragen antwortet

Wie schaffen es manche Bewerber, ein Vorstellungsgespräch mit Bravour zu bestehen? Möchten Sie Ihre Angst vor dem Vorstellungsgespräch in selbstbewusste, überzeugende Antworten verwandeln? Russell Tuckertons Buch 15 Minutes to a Better Interview (15 Minuten für ein besseres Vorstellungsgespräch) zeigt Ihnen Strategien auf, mit denen Sie die Kunst des Vorstellungsgesprächs meistern können. Um zu lernen, wie Sie Fragen zu einem Vorstellungsgespräch selbstbewusst beantworten, müssen Sie Ihre Qualifikationen herausstellen und gleichzeitig authentisch und souverän auftreten. Entdecken Sie praktische Tipps, die Ihr Auftreten im Vorstellungsgespräch verbessern werden.

Die Work-Life-Balance von OB/GYNs: Die persönlichen Herausforderungen

Eine erschöpfte Gynäkologin auf der Suche nach einem Gleichgewicht zwischen Beruf und Privatleben

Wie schwer ist es, in der Geburtshilfe und Gynäkologie zu arbeiten? Warum erfordert dieser Beruf ständige Verfügbarkeit und emotionale Belastbarkeit? Adam Kays Memoiren This Is Going to Hurt beleuchten die schwierige Work-Life-Balance in der Gynäkologie und Geburtshilfe. Die anspruchsvollen Aufgaben der Geburtshilfe und Gynäkologie verlangen von den Ärzten, dass sie komplexe medizinische Szenarien bewältigen und gleichzeitig ihr Privatleben im Griff haben. Entdecken Sie Kays Geschichte von Hingabe, Aufopferung und Triumph, als er sich für die Gesundheit von Frauen einsetzte.

So heben Sie sich bei einem Vorstellungsgespräch ab: Zeigen Sie Ihren Hintergrund

Eine Frau, die weiß, wie man bei einem Vorstellungsgespräch auffällt und im Büro lächelt

Wollen Sie bei Vorstellungsgesprächen glänzen? Warum gelingt es manchen Bewerbern nicht, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen? In 15 Minuten zu einem besseren Vorstellungsgespräch verrät Russell Tuckerton, dass es mehr als nur einstudierte Antworten und einen ausgefeilten Lebenslauf braucht, um in einem Vorstellungsgespräch zu glänzen. Um zu zeigen, wie wertvoll Sie sind, lehrt Tuckerton Sie in der Kunst, Ihren beruflichen Hintergrund so zu gestalten, dass er perfekt auf die Anforderungen der Stelle abgestimmt ist. Lesen Sie weiter, um zu erfahren, wie Sie bei jedem Personalverantwortlichen einen bleibenden Eindruck hinterlassen können.